福建江夏学院召开人才工作大会

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福建江夏学院召开人才工作大会

供稿：人事处 文/ 吴娟 图/ 宋任良发布日期：2020-12-15浏览次数：744
12月14日下午，学校在图书馆二楼学术报告厅召开以“凝心聚力、改革创新，奋力开创新时代人才工作新局面”为主题的人才工作大会。校党委书记郑建岚、校长陈国龙在会上讲话，副校长程灵主持会议。在校校领导、全校处级干部、博士，教师代表等近500人出席会议。

会上，郑建岚作了题为“全面提升人才工作水平 奋力开创人才强校新局面”的报告，系统分析了学校人才工作面临的新形势，深刻阐述了立足新时代、面向未来的人才工作战略思考。他指出，学校正处在建设特色鲜明示范引领的区域一流应用型本科大学进程的关键时期，做好学校人才工作，要深刻认识新发展阶段学校人才工作的极端重要性和艰巨性；要突出重点，统筹推进，努力构建“大人才”工作新格局，建设一流的“人才金字塔”；要加强领导，强化责任，坚决打赢人才工作攻坚战，为加快实现福建江夏学院的愿景梦想提供强大的人才支撑。

陈国龙以“人才强校是高质量发展超越的必由之路”为题，从人才建设的难点、堵点和痛点三个角度强调了问题导向的重要性；从人才工作发展不平衡、不充分、不作为三个维度强调了人才战略的紧迫性；从历史的瓶颈、现实的短板、未来的发展等方面强调了全员参与的必要性，并提出学校深化实施人才强校战略总体思路，希望通过加强人才文化建设，打造工作新格局；通过突出对标对表建设，谱写工作新篇章；通过实行目标责任制度，争创工作新成效。
程灵在总结讲话中要求全校上下要认真学习、深刻领会学校党委对人才工作的部署，优化措施，深入推进人事制度改革系列配套文件出台，确保思想和行动落实到位。
人事处汇报了学校人才队伍建设情况。经济贸易学院、法学院就学院人才工作经验进行交流，教师代表作了典型发言。

本次大会是我校近年来首次专门针对人才工作召开的全校性大会，将通过内部学习讨论、反馈建议意见等交流活动，探究和破解人才工作的难点、痛点和堵点，形成全校齐抓共管人才的良好局面，为学校实现区域一流建设目标提供坚实保障。

                                           (人事处)

原文地址：https://www.fjjxu.edu.cn/2020/1215/c1078a75015/page.htm
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